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诚招英才


公司简介:

       

       公司成立于2013年,是国家级高新技术企业,双软认证企业,专注于政法,司法监狱大数据,人工智能应用的高科技企业。公司拥有强大的研发团队和37项自主的知识产权和部分专利,是国内领先的人工智能应用产品及解决方案提供商。


       葡萄京官方网站专注于公安智慧监所软硬件产品研发,致力于为监所提供全方位的智慧监管解决方案,是一家更懂公安监管用户的行业内解决方案供应商。新萄京是国家高新技术企业和双软认证企业,入围南京瞪羚企业,新萄京系列产品通过公安部及权威机构检测中心检测,拥有47项自主知识产权的专利、软件著作权登记。正规网站参建了江苏省公安厅监管大数据实战平台,在江苏省内参加了63家同类型的项目建设,正规网站参与了部分公安部监管行业各项标准起草,在全国除江苏省外,参建了山西省56个、山东26个智慧监管项目,在全国其他省市累计参建了413个监所智慧监管项目。正规网站营销和服务网络覆盖全国,目前在在广西、甘肃、河南等地均设立有分公司,在山东、山西、陕西、新疆、黑龙江、南通、扬州等多地设有办事处及售后服务机构,为客户提供快速、优质服务。





员工福利:

公司除了提供具有竞争力的薪酬待遇外,还将提供各种福利:

1、培训:日常工作技能、产品知识培训;

2、奖金:根据员工突出表现或为公司提供的特别贡献发放特别贡献奖、根据员工业绩和日常表现发年终奖;

3、假期:双休,并享受国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假,任职满一年的享受带薪年假;

4、旅游:年度员工集体旅游;

5、保险:五险一金;

6、礼金:享有结婚礼金、生育礼金、丧假抚恤金及传统佳节过节费;

7、体检:全面关心员工身体健康状况,免费深度体检;


工作地址:

南京、兰州、南宁、重庆、太原、济南、合肥、扬州、南通、北京等地



区域销售经理

岗位职责:

1、负责政法行业客户的开拓、拜访,与客户保持良好的沟通。
2、根据公司提供的客户和项目信息,定期联系,并及时做好情况汇总及进度报告。
3、学习并熟悉公司的新老产品、推广资料、销售和服务理念,及时掌握客户提出的新需求。
4、及时了解客户反馈的意见,协助客户解决在销售、提货和使用产品过程中出现的问题,将所有问题汇总并整理后向领导汇报。

任职要求:
1、具有公安行业或行业产品销售经验的优先考虑。
2、具有较强的沟通能力和理解能力,且具有一定的介绍和推广能力。
3、熟练使用office办公软件。



销售助理

岗位职责:

1、负责公司销售合同、报价、标书的制作及订单的完成跟进工作;

2、销售文档、合同、单据的管理;

3、销售明细登帐及核对、跟催货款等工作;

4、关注招标网信息,并对商机进行分析及时反馈;

5、协调本部门与公司内部相关部门的衔接与日常工作配合;

6、日常的商务接待配合工作;

7、 部门要求完成的其他工作。

任职要求:

1、有电子、弱电、智能安防行业工作经验者优先录用;

2、会AUTO CAD或者PHOTO SHOP软件的优先录用;

2、熟练使用office办公软件;

3、沟通、组织能力强,逻辑思维敏捷,品格端正,工作认真、细致、负责任。

 

驻京办事处主任
岗位职责:
1、主持公司办事处一切日常事务,完成公司交办的一切任务,建立健全办事处各项管理制度并认真落实;
2、负责公安,司法政府部门及大型企业集团的相关部门建立并持续与客户保持良好的沟通和联系;
3、组织各项公关活动,改善和维护公司外部经营环境;
4、理解政府的相关政策,为公司内部部门提供准确和持续的信息、趋势和相关政策分析,负责与公安,司法政府相关主管部门对接;                    

5、接待公司客户和来京办事人员并协助完成工作;
6、负责办事处预算及费用的审核,控制在合理范围内,负责办事处团队建设及后备人才的培养;
7、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,不断提高自身业务水平和服务意识;
8、完成公司领导交办的其他任务。
任职要求:
1、学历:统招本科以上学历,工商管理类、市场营销,电子商务,公关及相关专业;
2、经验:3年以上政府事务工作经验,有良好的社会关系,有政府和大型企业同岗位工作经历者优先;
3、综合素质:形象气质佳,良好的职业道德,思维敏捷灵活,较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,极强的社会活动能力;有过商务、公关、市场销售拓展谈判等相关经验,会驾驶优先;
4、处事灵活又不失严谨,亲和力强、极富感染力熟悉公司在京与政府对接的办事流程具备丰富的行政管理经验,较强的公关沟通能力、组织协调能力

5、年龄:35-48岁;
6、公司提供为期一个月的岗前培训。

 

人事绩效专员

岗位职责:

1.人力规划:
1)制定和监督实施各项规章制度,督促各部门业务目标的达成,提高公司人均效能;
2)编制人力成本预算,协助部门领导监督费用的合理支出。
2. 招聘:
1)根据公司发展战略,编制年度招聘计划;
2)负责招聘及人才引进,根据岗位性质进行招聘渠道的拓展,定期进行招聘数据总结及分析汇报。

3.培训:
1)根据公司业务发展,编制培训计划,组织实施培训管理;
2)开发新员工入职培训课件,组织新员工入职培训,促使新员工能够快速的适应公司。
4. 薪酬福利:
1) 跟踪行业市场薪酬水平,进行岗位薪酬调研分析,协助部门领导完成薪酬方案的制定;
2) 负责公司人员社保、公积金管理及企业年审。
5. 绩效管理:
1)协助部门领导共同建立和优化各部门的绩效考核管理体系;
2)组织各部门绩效考核并监督跟进,整理和分析考核信息,反馈考核结果
3)建立人员考核管理信息库,维护信息系统数据;
4)收集考核中遇到的问题,完善考核体系和指标。
6. 员工关系:
1)负责员工入、离、转正、晋升、调岗等组织实施,处理劳动纠纷,定期进行人力数据的总结分析,维护管理人事档案;
2)关注员工思想动态,促进各部门与员工的沟通,推动公司文化建设。
7. 企业文化:
1)协助管理层进行团队发展、组织氛围建设;
2)负责公司福利、年会及各类团建活动的组织与实施。
8.行政工作:
1. 负责公司人事任命公告及通知的撰写与发布;
2. 建立公司文化墙,并后期不断更新创新;
3. 人员考勤管理等。

任职要求
1.人力资源相关专业,大专及以上学历,有人力资源管理证书
2.具有3年以上大型公司人力资源管理工作经验,有财务工作经验优先考虑
3.熟悉人力资源管理体系,熟悉六大模板,熟悉劳动法相关法律、法规;

4.熟悉绩效管理流程掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法;
5.熟练使用电脑办公软件,具有较强的文字撰写功底和公文处理能力数据分析能力强

6.为人亲和,善于团队合作,工作有条理性原则性沟通协调能力强

 

行政财务专员

岗位职责:
1、管家婆系统录制销售订单、采购清单、生产组装等内容
2、跟进工厂发货情况,联系客户签署到货签收单,每周统计汇报
3、协助部门经理渠道报价、采购合同、起草文件等文书处理工作
4、统计部门小组会议情况
5、整理和保管渠道销售和采购合同
6、协助部门申报高新技术企业、双软企业、瞪羚企业、专利、商标等;
7、协助部门开票及登记、统计等简单财务工作。

任职要求
1、会计、财务等相关专业,大专以上学历
2、2年以上相关工作经验,有高新企业工作经历优先考虑
3、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;
4、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识

 

出纳

岗位职责 

1、管理支票、汇票、承兑、收据、现金、证件等;

2、日常费用报销,严格审核报销单据,发票等原始凭证;

3、与银行对接,现金收付和银行结算业务,登记银行帐、现金帐、应收应付帐等;

4、与税局对接,购买、管理及开具发票、办理外经证和预缴税、税控盘管理等;

5、配合发放工资、奖金等,并签署相关文件;

6、整理做账凭证,协助会计做好报税等各种帐务处理工作;

7、对账工作,保证账务正确性;

8、负责公司财务审计、高新技术企业、双软企业、投标等和财务相关工作;

9、保管印鉴章,管理盖章文件。
任职要求
1、会计、财务等相关专业,大专以上学历,有会计从业资格证书;

2、3年以上相关工作经验,有高新企业工作经历优先考虑

3、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;
4、熟悉会计报表的处理,熟练使用办公软件和财务软件;
5、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力团队精神。

 

总账会计

岗位职责
1、熟悉税务政策及完成纳税申报,完成审计年检等工作,与税务工商部门保持良好关系。
2、完成各项财务核算,核实原始票据,办理会计结算业务,进行帐务处理;负责公司的总账及财务报表;
3、负责收入分析相关数据收集整理与财务数据核对工作;负责成本管理、费用支出控制;
4、负责往来账款的核对,及时催收和清理往来款,减少流动应收款及资金占用;
5、负责公司财务核算,成本核算,项目核算,销售核算,财务指标等;定期编写企业财务情况说明,提供相关财务数据,并协助进行财务分析,为企业决策提供依据。
6、负责进行期末结账,进行总账与明细账的对账工作,保证账账相符;定期对所经营的财产、财物进行核对,做到账实相符。
7、负责公司的工商变更、工商年检、汇算清缴、银行对接等;
8、负责公司高新填报、科小企业、软件统计平台填报、税务平台数据填报、双软平台填报、研发加计扣除等;
9、负责对接园区、区、市、省各项政策及奖励兑现对接落实的工作;
10、负责公司的凭证、票务、开票、进销项平衡抵扣、把握利润税费成本平衡等;
11、做好会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料的保管和定期归档工作;
12、熟练应用金蝶、用友、管家婆等财务软件及常用办公软件;
13、完成领导安排的其他工作。
任职要求
1、财务会计相关专科及以上学历,职称不限,8年以上财务工作经验,3年以上财务主管工作经验。有高企工作经验者、有建筑工程类企业账务经验优先。
2、精通财务税务及相关财税法务知识,了解企业管理,能够独立做账,能以公司利益为核心;熟悉国家金融政策、企业财务制度流程、相关法律法规;
3、工作细致、责任感强,良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。

 

商务行政司机

岗位职责

1、管理公司车辆的保险、保养、维修、违章、年检、ETC、油卡、用车等工作,熟悉各项事物的办理流程
2、进行车辆内外部的日常清洁工作
3、接送公司领导、客户,完成各部门用车和接待任务,满足用车需求;
4、交接车辆,查验车辆状况;

5、办公用品的采办及管理;

6、根据要求,制作管理台账;

7、公众号、网站管理及维护。
任职要求
1、大专以上学历,持有C1及以上驾照
2、三年以上机动车驾龄,安全无事故驾驶,可适用出差,市内/长途驾驶均可
3、熟练使用电脑办公软件,会PS等图文处理软件优先考虑;
4、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,身体健康、为人正直、踏实,工作积极主动。

 

仓库管理员

岗位职责
1、认真学习公司产品,熟悉库存产品;
2、负责产品包装发货,配有说明书、合格证、标签LOGO打码、配件等,登记产品序列号;
3办理出库、入库、领料、借用、验收等手续,保证实物与单据一致;
4每个月定期盘点仓库,做到账实相符,数据不一致出具分析报告;

5、待报废产品定期汇总,提交技术部检测,申请报废手续;

进销存系统数据的录入、填写和传递,相关凭证、报表的整理和归档,做到账实相符,手续齐全;

售后维修件处理,判定故障、维修跟进、售后收费对账、台账等;
8、与物流、快递良好合作,每月对账,付款
任职要求:
1、中专以上学历物流仓储类相关专业;
2、2年以上工作经验熟悉仓储库存管理流程,熟悉ISO9000等质量管理体系,掌握进销存管理基本知识;
3、熟练使用电脑办公软件,管家婆、金蝶等进销存管理软件;
4、为人吃苦耐劳、工作认真、细致、负责任。



技术支持工程师

岗位职责:
1、对公司所售产品的供电、网络、服务器配置等进行指导;
2、到场调试安卓智能终端、门禁、对讲、报警等系列产品;
3、到场或远程部署各系统软件及数据库、平台应用软件;
4、交付后对用户进行培训,日常运维、产品维修等;
5、配合营销部门、研发部门进行产品演示、测试、维修。
任职要求:
1、2年以上工作经验;
2、计算机、通信等相关专业,中专以上学历;
3、熟练使用office办公软件,CAD等软件;
4、具有良好的协调能力、要有吃苦耐劳的精神,能适应阶段性出差;
5、有公安行业从业经验者优先。

 

售前设计工程师

岗位职责:
1、充分了解弱电智能化产品性能、特点及应用方式,能根据用户要求制定整体解决方案;
2、配合销售人员外出洽谈客户,技术交流,通过方案讨论、方案汇报等形式,沟通客户需求,提出咨询意见,形成项目解决方案及项目配置预算;
3、负责项目方案的讲解和答疑,配合公司市场推广活动;
4、对公司的产品及解决方案进行编制推广;
5、进行现场勘查,编写项目技术方案、配置清单、项目预算方案等;
6、负责政府采购、货物及工程类项目招投标过程工作;
7、配合工程部完成项目深化设计、项目资料编制、项目决算编制等
8、领导交办的其他任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,通信、交通、机电、自动化、弱电智能化等相关专业,两年以上弱电智能化行业项目设计经验;
2、良好的语言表达能力及沟通协作能力,富有亲和力和感染力,具备出色的演讲技巧和能力;
3、熟悉弱电系统架构,熟练掌握3-5个弱电系统架构及原理及相关技术规范
4、具备与客户关系处理经验和技术文档、方案书写、售前演示PPT制作能力;
5、具备一定的文字功底,熟悉标书编写与投标流程、规范,具备技术谈判经验与技巧;
6、熟练掌握Word,PowerPoint,Excel,CAD等常用软件;
7、具备售前实施经验,能适应项目加班及出差
8、具有公安行业设计相关工作经验优先
9、吃苦耐劳、服务意识好及抗压能力强。

 

工程项目经理

岗位职责:

1、配合完成项目招投标工作。

2、完成项目前期深化设计。

3、对工程项目施工进行有效控制,按相关技术规范和标准,确保工程质量和工期,并组织验收工作。

4、负责监督、检查、指导工程项目其他人员和施工工人的工作情况;

5、协调与建筑单位、施工单位、甲方部门等方面的关系;

6、负责工程进度款的请拨与办理事宜,保证工程资金及时到位。

7、负责工程的竣工验收并做好移交;按有关规定整理竣工资料和进行竣工决算。

8、负责项目审计、回款。

9、项目后期的维保工作。

10、维护客户关系,提高客户满意度。

11、领导交办的其他任务。

任职要求:

1、具有3年以上行业系统集成工程经验, 精通3-5项以上建筑智能化工程子系统(如综合布线、安防、系统集成等)

2、有较强的协调沟通能力,有较强的责任心,能吃苦耐劳,服从公司安排,具有良好的沟通、协调、领导能力;

3、有现场工程施工的经验,熟悉运作工程项目管理过程。

4、熟悉弱电安装行业施工工艺标准;

5、具有很强的项目计划执行能力;

6、熟悉图纸,能看图施工,能够把握设计图纸与现场实际工程的操作关系;

7、能够快速深入理解公司及合作伙伴的产品和技术;

8、能熟练使用CAD、OFFICE等办公软件。

9、可适应出差或外派工作。

10、有公安、司法等行业相关项目经验、相关行业职称者优先。

11、有证书的(机电工程专业  一建  二建 )薪资待遇可以面议。

 

 


 Java中级开发工程师

岗位职责:

1.独立承担系统功能的需求分析和重要功能模块的设计;

2.负责核心模块的代码编写、测试;

3.培养和指导团队成员开展工作

4.参与公司产品的架构优化,性能优化并辅助其他模块进行技术实现;

5.协助并完成其他各类技术开发任务。

任职要求

1.计算机或相关专业,全日制大专以上学历,有4年及以上的Java/J2EE项目开发经验;

2.扎实的JAVA功底,精通Spring,SpringMVC,SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等开源框架并了解工作原理

3.熟悉常用工程工具:Maven,SVN,GIT,Eclipse/IDEA等;

4.熟练掌握Oracle、MySQL等主流数据库;

5.了解memcached、redis、ehcache等缓存技术,熟悉MQ,JMS等消息队列技术

6.了解JQuery,vue等前端技术

7.熟悉liunx系统;熟练使用Liunx命令

 

.NET开发工程师

岗位职责:
1、承担公司现有产品的维护、迭代,新产品研发工作
2、承担开发文档的编写工作,遵守公司软件研发规范
3、承担第三方硬件或数据对接工作
4、分析解决开发过程中遇到的问题
任职要求:
1、2年以上.NET相关开发经验
2、熟练掌握C#语言和MVC开发模式,熟悉WebForm、WebAPI,至少熟练掌握一种ORM框架
3、熟练掌握 oracle,sqlserver其中一种数据库,具有良好的SQL编程能力,熟悉存储过程、视图、事务等
4、熟悉主流前端技术jquery、bootstrap、easyui等,能独立完成样式编写以及数据绑定
5、有Winform、WPF开发经验,熟悉通信、硬件对接者优先
6、有公安系统开发工作经验者优先

 

高级前端开发工程师

岗位职责
1.负责web及移动前端常用系统组件及业务功能模块的开发,参与系统架构的设计和开发,修复相关问题
2.关注用户体验,不断改进服务的易用性
3.持续的性能优化,实现极致的Web加载、执行和渲染优化
4.与UI设计人员、后端开发人员等配合,高质量地完成地WEB前端工作
5.与产品经理有效沟通,迅速迭代产品
任职要求:
1.计算机相关专业,全日制本科及以上学历,3年以上工作经验或者专科4年以上
2.精通HTML5/CSS3/Javascrtip等前端技术
3.精通H5、CSS3,熟悉响应式布局
4.具有vue的实际项目开发经验,熟练使用Vue.js;
5.对前端性能优化、浏览器兼容性、代码可维护性等有深入研究
6.技术视野广阔,有主导前端技术方案设计的能力和经验,能够独立承担项目开发工作
7.良好的团队合作精神和积极主动的沟通意识
8.关注前端前沿技术,具备较强的学习能力。

 

Android开发工程师

岗位职责:

1.负责公司新产品的功能研发和性能优化,完成高质量编码和测试工作;

2设计良好的代码结构,不断迭代重构;

3.承担重点、难点的技术攻坚。

任职要求:

1.计算机或相关专业,全日制大专以上学历,1年以上Android开发经验;

2.具有扎实的编程功底,良好的设计能力和编程习惯;

3.熟练掌握Java,熟悉Android SDK,对Android自定义View、生命周期、线程、触摸机制、消息和进程通信机制有很好的理解和相关经验;

4.熟悉Android网络通信编程,对Tcp, Udp, Http等通信协议深入了解;

5.责任心强,善于学习新知识,工作积极主动,有良好的沟通能力和团队协作能力;

6.熟悉kotlin优先;

 

产品经理

岗位职责:

1.负责需求调研工作,提出解决方案,进行需求收集、分析、整理、持续跟踪;
2.负责产品前期策划和功能设计,项目相关文档与培训材料编制与管理
3.根据用户需求梳理业务功能流程图,进行系统功能设计;
4.独立完成产品原型设计和撰写需求文档,主导设计评审;
5.推动产品版本迭代,跟进产品设计、研发、上线及使用情况反馈的全过程。

任职要求:

1.2年以上产品工作经验,相关软件熟练使用,能够输出严谨的流程图、原型图、完整的prd文档
2.具备较强的逻辑思维能力、学习创新能力、数据分析能力和语言表达能力;
3.良好的沟通协调能力和团队合作意识;
4.对产品的未来发展有清晰完整的见解,了解产品及竞争对手的最新动态;
5.熟悉公安监管、网络信息安全行业的优先

 

UI设计师

岗位职责:

1.负责公司整体产品web、app、H5的设计工作;

2.遵循视觉设计流程,执行设计规范,实现产品在用户体验上的一致性;

3.制定视觉设计规范、对规范维护、更新、实施;

4.尊重用户体验,挖掘用户体验局势,根据适用的视觉设计提升用户体验

任职要求:

1.设计相关专业,有2年以上app、web设计工作经验,能独立完成相关产品的视觉设计

2.理解产品设计需求,充分理解产品原型、交互原型的边界;

3.对流行的UI设计趋势感兴趣,并能充分的融入在产品的UI设计中

4.掌握前沿的设计工具(Sketch及相关插件、PS、AI等)

5.善于与团队沟通 ,对工作具备良好的态度和耐心

6.从事过公安监管项目建设的优先;有交互动效(能使用AE)设计经验的优先PPT制作的优先

 

测试工程师

岗位职责:

1.负责产品前端、终端、服务端接口测试,准确掌握测试方向及要点;

2.与技术沟通测试出的问题,直到问题解决;

3.负责测试用例设计、执行,自动构建测试环境,持续集成等白盒测试工作;

4.向开发者和测试人员提供提升工作效率与质量的相关工具、平台;

5.保证被测系统的质量,并通过测试流程和方法创新,努力提升研发的质量和效率

6.跟踪线上反馈问题,协助开发定位和解决问题

任职要求:

1.具备实际测试工作2年以上,工科、计算机或其他相关专业,大专以上学历;

2.熟悉Java/PHP等至少一种编程语言

3.有过软件开发,有自动化测试工作经验优先;

4.熟练使用Redmine、禅道、JIRA、Redmine等任意两款bug管理工具

5.有性能、安全、白盒测试、机器学习等专业测试领域经验者优先

6.精通测试流程和测试用例设计方法, 掌握UI自动化测试,接口测试,能主动进行技术钻研;

7.拥有较好的沟通技巧及团队合作精神,较强的责任感及进取精神;

8.具有一定的业务分析,沟通表达能力和综合协调能力,工作积极主动

 

软件项目经理

岗位职责:

1.负责项目组组织团队管理,技术管理与产品规划;

2.负责项目的整体策划,客户协调,独立负责工作小组,给小组成员引导、支持和监督日常工作

3.整合并优化项目开发所需的各种资源

4.参与软件系统的设计和分析

5.协助改进和完善项目管理体系与流程规范

任职要求:

1.计算机及相关专业,3年以上软件研发类项目管理经验;

2.熟悉软件研发信息化项目的流程和技术;

3.具有很强的沟通、协调、计划、组织、执行、风险控制能力,高度的责任心和团队合作意识;

4.负责遵循组织规则及项目管理流程,成功交付部门级/公司级产研类项目,并保证需求方及业务方满意;

5.负责与项目涉及相关部门沟通协调,解决项目问题,推动项目执行,为团队

协作创造积极氛围;

6.负责向管理层定期汇报项目状态,推动消除项目问题及风险;

7.能适应项目组短期出差;

8.参与过大型项目管理者优先考虑


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